為完善醫療保障制度，穩步提高省本級職工醫療保障待遇水平，切實減輕參保人員醫療費用負擔，四川省醫療保障局、四川省財政廳近日就調整省本級職工醫療保障待遇聯合發文：

　　從2022年4月1日起，一個自然年度內，省本級職工基本醫療保險統籌基金最高支付限額按上一年度成都市全口徑城鎮單位就業人員平均工資(簡稱成都市平均工資)的6倍確定。每年待統計部門公布成都市平均工資后，由省醫療保障事務中心動態調整執行。

　　已參加省本級職工基本醫療保險的單位和人員中，自愿成建制選擇參加住院(含門診慢特病)補充醫療保險并按規定完成繳費的，一個自然年度內，補充醫療保險的年度最高支付限額調整為40萬元/人。

　　該政策有效期5年。

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　   個人賬戶計入辦法有何改變?

　　職工醫保單位繳納的基本醫療保險費全部計入統籌基金，不再計入個人賬戶。在職職工個人賬戶由個人繳納的基本醫療保險費計入，計入標準為本人參保繳費基數的2%﹔退休人員個人賬戶原則上由統籌基金按定額劃入，劃入額度按照基本醫療保險統籌地區(以下簡稱統籌地區)制定實施改革政策當年基本養老金平均水平的2%左右確定。參加職工醫保單建統籌的參保人員不建立個人賬戶。

　　個人賬戶使用范圍有哪些?

　　個人賬戶主要用于支付參保人員在定點醫療機構和定點零售藥店發生的政策范圍內自付費用?？梢杂糜谥Ц秴⒈Ｈ藛T本人及其配偶、父母、子女在定點醫療機構就醫發生的由個人負擔的醫療費用，在定點零售藥店購買藥品、醫療器械、醫用耗材發生的由個人負擔的費用，參加城鄉居民基本醫療保險、補充醫療保險、重特大疾病保險、長期護理保險等由政府開展的與醫療保障相關的社會保險個人繳費。個人賬戶不得用于公共衛生費用、體育健身或養生保健消費等不屬于基本醫療保險保障范圍的支出。