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成都應屆大學生就業有哪些補貼政策?
2024-05-30 15:36【我要糾錯】

【導語】:應屆大學生的就業補貼,主要包括用人單位的社會保險補貼、大學生創業補貼、高校畢業生靈活就業社會保險補貼,以及技能人才的安家補貼。

  成都市人社局回復:關于應屆大學生的就業補貼,主要包括用人單位的社會保險補貼、大學生創業補貼、高校畢業生靈活就業社會保險補貼,以及技能人才的安家補貼。

  一、用人單位社會保險補貼:為鼓勵用人單位吸納大學生,對招用應屆高校畢業生的小微企業、吸納離校2年內未就業高校畢業生的小微企業和社會組織,與被招用(吸納)人員簽訂1年以上勞動合同并為其依法繳納社會保險費,按用人單位為招用(吸納)人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費(含大病互助醫療補充保險費)和失業保險費的100%給予補貼。

  二、大學生創業補貼:在蓉普通高校全日制在校大學生、服務基層項目大學生、畢業5年內處于失業狀態的高校畢業生(含國家承認學歷的留學回國人員,技工院校高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生)在我市通過工商注冊、民政登記,或以其他方式依法設立、免于注冊和登記創辦創業實體的可申請大學生創業補貼。

  三、高校畢業生靈活就業社會保險補貼:本市戶籍畢業2年內做了失業登記的高校畢業生以個體靈活就業參加我市社會保險,同時從事以下情況的靈活就業作為主要收入來源:從事無固定雇主,通過非全日制、臨時性、季節性、彈性工作等方式取得勞動報酬或自主創業但未取得營業執照、有經營收入的非正規方式實現的靈活就業,可申請靈活就業人員社會保險補貼。

  四、技能人才安家補貼:根據《成都市人力資源和社會保障局成都市財政局關于印發<成都市引進培育急需緊缺技能人才實施辦法>的通知》(成人社辦發〔2022〕183號)第六條規定,本市重點產業鏈“鏈主企業”及上下游重點產業企業新引進的符合本辦法第三條條件的急需緊缺技能人才,從引進的次月起發放安家補貼,共補貼3年。其中:《成都市急需緊缺高端技能人才目錄》Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ類補貼標準為3000元/人·月,Ⅳ類或《成都市人才開發指引(人才白皮書)》中相關區域人才緊缺指數3星崗位要求的技能人才補貼標準為2000元/人·月。技能人才安家補貼由市人社局根據年度計劃印發文件,重點企業向注冊地人社部門提交材料申請。

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