各參保單位及職工:

　　根據《成都市人力資源和社會保障局等三部門關于2022年度社會保險繳費有關問題的通知》(成人社辦發〔2022]95號)的要求,現將社保繳費基數上下限調整后基本養老保險統一補差相關事宜通知如下。

　　一、補差險種和范圍

　　√對基本養老保險進行統一補差

　　×對失業和工傷保險不進行統一補差

　　統一補差時,職工在單位處于參保繳費狀態且在同一單位有1-6月期間的繳費明細記錄(繳費基數低于4071元或申報工資高于18630元),參與統一補差。

　　2022年1月1日后以單位名義辦理退休的職工,在同一單位有1-6月期間的繳費明細記錄(繳費基數低于4071元或申報工資高于18630元),參與統一補差。

　　補差時已辦理停保的職工不參與統一補差,單位補差可通過網上經辦大廳或到柜臺申報。網經申報模塊:社會保險繳費申報—社會保險費補繳申報—保底補差/封頂補差

　　二、補差標準

　　2022年1-6月基本養老保險繳費基數低于4071元的，補至4071元;

　　2022年1-6月基本養老保險申報工資高于18630元的，補至申報工資(最高不超過20355元)。

　　三、補差時間

　　2022年7月22日(星期五) 17時起，社保經辦機構統一生成補差數據。

　　四、費用繳納時間

　　統一補差完成后，將在7月23日至24日期間統一生成補差繳費單據并推送稅務部門。各參保單位可在稅務部門自主申報繳費或在繳納8月社保費時一并補繳。

　　常見問答：

　　01問：2022年1月至6月已申報工資與繳費基數上下限有差額的，用人單位應在哪個時間段內及時補繳呢?如果有問題可以向哪個部門反映呢?

　　答：社保經辦機構在7月內完成核定并產生單據，自動推送稅務部門，稅務部門將在8月產生批扣，單位也可在批扣前通過稅務社保費客戶服務端自主申報繳費。如對產生的補差數據有疑問，可向參保地社保經辦機構反映，費用繳納問題可向用人單位納稅地稅務部門反映。

　　02問：用人單位的哪些人員屬于補差范圍?

　　答：用人單位2022年1-6月期間，申報工資低于4071元的，應當補至4071元;申報工資高于18630元的，應當補至申報工資(最高不超過20355元)。

　　03問：6月已經離職了，還需要補之前的差不?

　　答：按照文件規定，“2022年1月至6月期間已離職職工申報工資與繳費基數上下限標準有差額的，由原用人單位重新申報并由用人單位及職工足額繳納”。

　　04問：如果7月離職了，之前幾個月的繳費基數沒有達到最低標準，怎么補?離開了單位，他不補繳怎么辦?

　　答：由原用人單位通過社保網上經辦系統(社會保險繳費申報—社會保險費補繳申報—保底補差/封頂補差)或到參保所在地社保經辦機構柜面辦理補差。按照文件規定，“已離職職工申報工資與繳費基數上下限標準有差額的，由原用人單位重新申報并由用人單位及職工足額繳納”，原用人單位拒不補繳的，可向參保地社保經辦機構投訴舉報。

　　靈活就業人員

　　01問： 靈活就業人員是不是必須補足2022年1月到6月已繳費標準的差額?

　　答：靈活就業人員自愿補繳差額，已參保靈活就業人員在2023年底前可補繳2022年基本養老保險費或2022年已繳費的差額或提高繳費檔次，逾期不再辦理，靈活就業人員按政策規定補繳2022年度基本養老保險費的，按補繳時繳費標準繳納。

　　02問： 靈活就業人員如何補繳1-6月的差額部分?

　　答：靈活就業人員補繳1-6月基本養老保險費差額，可通過“成都社?！蔽⑿殴娞枴绫７铡啥级悇杖肟凇B老醫保繳費，或者通過“成都稅務”微信公眾號—我要辦事—社保繳費，選擇顯示的銀行端口繳費，選擇已繳費期號，系統會自動產生差額繳費，具體情況可咨詢稅務部門服務熱線12366。

　　03問： 上半年是單位繳，下半年離職沒工作了，怎么繳呢?

　　答：單位將職工社保(養老、失業、工傷險種)暫停后，系統會推送個人養老險種參保信息到稅務部門，靈活就業人員可以通過“成都社?！蔽⑿殴娞枴绫７铡啥级悇杖肟凇B老醫保繳費，選擇顯示的銀行端口繳費;或者通過“成都稅務”微信公眾號—我要辦事—社保繳費，選擇顯示的銀行端口繳費。(注：若是女性超過50歲、男性超過60歲的人員，或者省本級單位離職人員，需要到就近社保經辦機構推送參保信息。)

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