四川省國投資產托管有限責任公司(以下簡稱：“托管公司”)成立于2007年，是為適應四川省國有經濟結構調整和國有企業改革發展，由四川省政府國資委批準，并出資建立的資產管理平臺，專業從事國有企業改革、改制、改組及相關工作，也是省屬國有企業清產核資、財務核銷、資產處置管理指定機構，是承擔省級國有資產托管重組整合的實施主體。2019年，四川省國資委將省國資公司定位為省級國有資產托管重組整合平臺，托管公司則承接省國資公司建設托管重組平臺的任務。

　　公司內設黨群工作部、財務管理部、投資并購部、經營管理部、法務風控部、綜合管理部、重組清算部等七個管理部門，業務板塊有資產管理、投資并購、專業金融、科技創新、綜合服務五個板塊。下設有全資子公司四川省國投新川資產管理有限責任公司，除此之外，托管公司下屬企業均為無償劃轉、代管、托管企業。

　　目前，公司擬市場化選聘總經理1名。

　　一、招聘崗位、人數及工作地點

　　總經理1名;工作地點：四川省成都市高新區天府二街266號 富潤國際大廈

　　二、招聘條件

　　(一) 基本要求

　　1. 擁護黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規守法，品行端正，誠信廉潔，作風嚴謹，勤奮敬業，團結合作，敢于擔當，有強烈的事業心和責任感;

　　2. 熟悉現代企業經營管理，具備履行崗位職責所必需的專業，知識和能力，工作業績突出，職業素養優良，管理能力、執行能力、創新能力強;

　　3. 具有良好的心理素質和正常履職的身體條件。

　　(二) 崗位職責

　　1. 主持公司日常經營管理工作，組織執行省國資公司、公司黨總支和董事會的決議和決定;

　　2.按照省國資公司、公司黨總支和董事會的要求，組織擬訂公司的年度經營計劃和投資方案，建立公司的經營管理體系，經公司董事會批準后組織實施和改進;

　　3. 建立總經理辦公會制度，召集和主持公司總經理辦公會議，協調、檢查和督促公司各部門、各子公司的生產經營和改革管理工作;

　　4. 審核并組織實施公司的發展規劃、年度經營計劃、投融資計劃等。

　　5. 組織制訂公司的日常經營管理的各項基本規章制度，經公司董事會批準后組織實施和改進，會簽公司日常行政、業務等文件;

　　6. 組織擬訂公司內部管理機構設置及調整方案，經公司董事會批準后組織實施;

　　7. 組織擬訂公司的改革重組方案、風險管理體系方案、收入分配方案、重大投融資計劃、一定金額以內的資產處置方案、年度財務預算、決算方案;

　　8. 根據公司發展規劃和年度經營計劃，安排部署各部門工作，并指導、監督、考核各部門工作，批準經營性項目費用和長期投資階段性費用的支出;

　　9. 向董事會提議聘任或解聘公司副總及其他高級管理人員;

　　10. 聘任或解聘董事會和黨總支任免以外的公司管理人員;

　　11. 定期向董事會匯報公司經營管理工作，并接受公司監事會的監督;

　　12. 負責處理公司各項重大突發事件。

　　(三) 崗位任職條件

　　1. 原則上不超過45周歲(1978年1月1日以后出生);

　　2. 具備大學本科及以上學歷，金融、經濟、管理、法律等相關專業;

　　3.熟悉現代企業管理，曾在大中型企業擔任經營管理類高管職務3年以上，中層正職5年以上;或在黨政機關及事業單位從事相關工作，擔任正科及以上職務5年以上;

　　4.8年以上資產管理、投資、金融等相關工作經驗，其中3年以上高管經驗，具有成功的投資開發、企業并購重組、資產運營、破產清算等項目全程實戰和管理經驗，牽頭組織運作并已落地運營且經營業績良好的投資并購項目、資產處置項目數量不少于三個，具有金融、銀行從業經驗者優先;

　　5. 能大力引進新資源、新項目、新業務，推進公司資產托管重組整合平臺的改革創新、升級轉型和高質量發展，形成集團支柱產業平臺和核心競爭力;

　　6. 具有高級經濟師、高級會計師、注冊會計師、注冊金融分析師等職稱和執業資格的優先;

　　7. 有在中央企業、大中型上市公司、省屬國企工作經驗者優先，中共黨員優先;

　　8. 綜合條件特別優秀的可適當放寬資格條件。

　　(四) 不受理報名的情況

　　1. 受過刑事處罰的;

　　2. 處于黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的;

　　3. 涉嫌違紀違法正在接受組織調查，或被相關主管部門、行業協會作出處罰的;

　　4. 有《中華人民共和國公司法》第一百四十七條所列情形之一的;

　　5. 配偶已移居國(境)外;或者沒有配偶，子女均已移居國(境)外的;

　　6. 不具有中華人民共和國國籍的;

　　7. 其他不宜報名的。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照發布招聘公告、應聘報名、資格初審、綜合考評(筆試、資格復審、面試)、綜合考察、呈報審批、體檢、確定人選公示、辦理入職等程序進行。

　　(一) 報名及初審

　　1.報名時間：2023年7月10日—2023年7月24日17:00。

　　2.報名方式：本次招聘采取網上報名。應聘者在報名期限內通過登錄中智四川經濟技術合作有限公司招聘官方網站(www.ciicscjob.com)進行在線報名。此次報名僅接受網絡報名，不接受現場報名。

　　3.報名操作流程：報名前務必認真閱讀公告、招聘資格條件和崗位需求表等相關信息。

　　(1) 應聘者訪問中智招聘官網，網址：www.ciicscjob.com。

　　(2) 點擊右上角“登錄”端口進行登錄和創建簡歷。創建簡歷時應確保填寫信息完整、真實有效(應聘者所填信息有誤或不完整將影響本人應聘結果)。

　　(3) 簡歷創建完成后在“考務服務”欄查詢考試公告，點擊“立即報名”。

　　4.資格初審：根據招聘基本條件進行初審，擇優確定筆試人員名單，若通過初審人數不足8人，則暫停本次選聘。

　　(二) 綜合考評(筆試、資格復審、面試)

　　1.筆試、面試具體時間和地點另行通知。

　　2.資格復審人員，復審當天需攜帶原件及復印件進行校驗。資格復審不合格者，取消面試資格。

　　3.面試成績不足60分者直接淘汰。

　　4.總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績不足60分者，不予錄用。

　　5.若所有人員綜合考評成績皆不足60分，則暫停本次選聘。

　　(三) 綜合考察

　　1.依據綜合考評情況確定進入綜合考察人員名單。

　　2.綜合考察主要了解應聘人員的學歷、學位情況，個人工作履歷及征信、遵紀守法、廉潔情況等。綜合考察不合格者，不予聘用。

　　(四) 體檢

　　1.納入考察人員按要求進行體檢。體檢標準和項目參照國家公務員入職體檢相關標準執行。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結果通知3日內申請復檢一次，如遇特殊情況適當順延。申請復檢人員的體檢結果以復檢為準。

　　2.體檢不合格者或放棄體檢，不予聘用。

　　(五) 公示

　　擬聘人員進行為期5個工作日的公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據，不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

　　(六) 聘用管理

　　擬聘人員經公示期滿后無異議的，按照相關規定與四川省國投資產托管有限責任公司簽訂勞動合同。

　　擬聘人員應在規定時間內報到，未經同意，逾期未報到者或尚未與其他用人單位解除勞動關系的，視為自動棄權。

　　擬聘人員因故容缺的，可在綜合考評符合條件的人員中遞補。

　　四、薪酬待遇

　　薪酬待遇參照行業標準，根據四川省國投資產托管有限責任公司相關規定執行，社會保險、補充醫療保險、公積金、年金(六險二金)等按國家有關規定購買。

　　五、應聘須知

　　1、應聘者須對提交信息、資料的真實性和全面性負責。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何階段發現應聘者有不符合招聘崗位要求情形的，立即取消應聘資格，責任由應聘者自負。

　　2、本次公開招聘將電話或短信通知進入各環節人員。報名時，應聘者應按要求填寫聯系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時參加測評的，視為自動放棄。凡未進入下一環節的人員，均不再另行通知。

　　3、根據報名情況，可對招聘計劃進行適當調整。應聘者被錄用后，按照“人崗相適”原則，服從組織安排工作地點及工作崗位。

　　4、中智四川經濟技術合作有限公司擁有對招聘工作的最終解釋權。

　　咨詢電話：028-86245818-8177

　　咨詢時間：工作日9:00-12:00 13:30-17:00

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