一、招聘崗位及工作地點

　　本次面向社會公開招聘網絡工程師 1名。工作地點位于四川能投天府云數據產業基地 (簡陽市); 如因工作需要進行調整的，以公司安排為準。

　　二、資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有較高的政治素質，能認真貫徹執行黨的路線方針政策和國家法律法規，政治立場堅定。

　　2.認同公司企業文化，自覺維護公司核心利益

　　3.勇擔當，善作為，具有開拓創新意識，執行力強，能夠承受一定的工作壓力。

　　4.具有較強的組織管理、溝通協調能力，能夠適應崗位職責的要求

　　5.具有良好的職業操守，品行端正，遵紀守法，誠實守信，公私分明，嚴守底線，廉潔從業。

　　6.具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質

　　(二)崗位職責

　　1.負責數據中心整體網絡及 IT 建設、運維工作，保證網絡安全;

　　2.掌握和應用主流網絡設備廠商的產品線和解決方案;3.負責協同項目網絡規劃和設計方案和實施方案;

　　4.負責項目網絡設備及配套建設督導、調試、優化和維

　　5.負責用戶網絡技術類的技術支持工作:

　　6.負責客戶IT 設備類的技術支持工作

　　7.負責對接通信運營商網絡及傳輸的協同工作:

　　8.負責園區網絡及客戶網絡安全工作:

　　9.負責對接政府網絡安全主管部門并配合相關工作:

　　10.領導交辦的其他工作。

　　(三)崗位任職要求

　　1.年齡 40 歲及以下(特別優秀者可適當放寬)，具備通信、網絡相關專業，本科以上學歷;

　　2.8 年及以上通信、IT、IDC 領域工作經歷，3年及以上園區網、ISP城域網、企業網、金融網、數據中心網等領域運維工作經驗(特別優秀者可適當放寬); 具有上市公司和國有企事業單位工作經歷優先，持有HCIP、CCNP 或同等以上能力者優先;

　　3.熟悉主流設備廠商路由器、交換機、防火墻、無線設備配置及運維，熟悉多大型分支互聯技術及解決方案以及主流網絡管理平臺的使用:精通交換技術以及OSPF、BGPMPLS-VPN 等協議;精通至少一個行業主流組網方案、幾余備份解決方案，并有實施部署、運維經驗;

　　4.責任心強、吃苦耐勞，具有良好的職業操守，具有良好的溝通能力，分析解決問題能力。

　　(四)凡有下列情形之一的，不得報名

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國共產黨黨籍的:

　　3.被依法列為失信聯合懲戒對象的:

　　4.受到黨紀政務處分，仍在影響期內的;

　　5.涉嫌違紀違法正在接受調查的，或被相關主管部門、行政行業協會作出處罰的:

　　6.配偶已移居國(境)外: 或沒有配偶，子女均已移居居國(境)外的;

　　7.不具有中華人民共和國國籍的;

　　8.《公司法》及其他法律法規的禁入情形四、招聘程序

　　本次招聘主要流程:發布公告-公開報名-資格審查-筆試-面試-綜合考察(背景調查、體檢)-確定人選-結果公示-入職。

　　(一)發布公告

　　本次招聘公告在四川能投官網平臺發布

　　(二) 報名

　　1.面向全社會招聘，符合崗位招聘條件的人員均可報

　　2.報名時間:自公告發布之日至6月2日 24 時止

　　3.報名郵箱: zhb@sctianfuyun.com

　　4.報名資料:《應聘登記表》《個人承諾書》(附件 1、2);其它隨附材料，包括:@本人身份證、學歷證、學位證、學信網查詢結果(教育部學歷證書電子注冊備案表)、專業技

　　術資格證書、職(執)業資格證書:@近年來主要工作業績(成果)、獲獎材料:3所在企業、任職職位及時間符合要求的相關材料;@近期 2寸證件照(電子版)。應聘者應將以上資料的掃描件，以壓縮文件 (文件命名格式:姓名+應聘崗位+聯系電話)形式發送至報名郵箱，對于因個人操作不當，未在報名截止時間前通過發送報名資料到指定郵箱導致未能成功報名的，公司將取消其應聘資格且不承擔任何責任。

　　5.應聘者應對提交資料的完整性和真實性負責，我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密。凡提供不實信息者一經查實，即取消聘用資格或解除相關協議。

　　(三)資格審查

　　根據招聘條件、資格和職位要求等，對應聘人員提供的相關身份信息、學歷證書等資料進行資格審查。經審查符合條件的，進入下一環節。

　　(四)筆試

　　組織通過資格審查的應聘人員進行專業知識筆試

　　(五)面試。

　　著重考察應聘者的綜合分析能力、執行能力、組織協調能力、壓力管理能力、儀表儀態、語言表達能力等。(六) 綜合考察

　　根據筆試、面試總成績排位確定人選進入綜合考察

　　1.背景調查。審核個人填報資料、履歷真實性及是否存在糾紛問題等

　　2.體檢。通知擬聘用人選進行體檢，體檢不合格者取消資格。

　　(七)確定人選

　　公司結合綜合考察情況進行會議審議，確定錄用人選，如果沒有符合條件人選,將本著人崗相適、寧缺毋濫的原則本次不予以聘用。

　　(八) 結果公示

　　對擬錄用的人選進行公示，公示期為 3 個工作日

　　(九)入職

　　經公示無異議，由公司發出書面錄用通知書，應聘人員接收錄用通知書后攜相關資料到公司辦理入職相關手續

　　三、崗位管理與薪酬待遇

　　(一)崗位管理。本次招聘人員按照公司考核管理辦法承接所在崗位的考核指標，并根據考核結果決定是否續聘如合同期內出現違法違規，損害出資人和公司利益，或有其他不適宜繼續履職情況的，公司按程序予以解聘并追究其相關責任。

　　(二)薪酬待遇。按公司相關規定執行。

　　四、注意事項

　　(一)應聘人員應對所提供資料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經發現，即取消應聘資格

　　(二)資格審查工作貫穿招聘全過程，任一環節發現有不符合招聘條件的，取消應聘者招聘資格

　　(三)本公告中涉及工作年限、任職年限、年齡等時間

　　點，均以截止至報名起始時間為準

　　(四)相關人員應嚴格遵守工作紀律和保密紀律，對公開選聘中的違紀行為，按照有關規定予以組織處理或紀律處分。情節嚴重的，追究有關人員的法律責任。

　　(五)本公告未盡事宜由四川省天府云數據科技有限責任公司負責解釋

　　五、聯系方式

　　(一)咨詢電話:028-83330859

　　(二)監督電話:028-83352007

　　特此公告。

　　附件: 1.應聘登記表

　　2.個人承諾書