職業健康

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1.負責制定職業健康戰略規劃和年度計劃，制/修訂職業健康管理制度、標準;

　　2.負責組織職業健康檢查并監督整改，監督指導各單位職業危害因素的監測和公示工作;

　　3.監督指導各單位職業健康教育培訓、職業健康體檢和建檔工作;

　　4.參與新建/改建/擴建工程的職業危害“三同時”審查和監督、重大并購項目職業健康管理方面的盡職調查與評估;

　　5.負責統計/分析/發布公司職業健康狀況，完成職業健康信息傳遞和報送工作。

　　任職要求

　　1、本科及以上學歷;安全、環境、食品、發酵、機電、經濟管理等相關專業優先。

　　2、至少2年安全管理相關工作經驗

　　3、獲注冊安全工程師、消防工程師、注冊環保工程師、環境影響評價工程師、注冊體系審核員、食品安全師等同等執業資格或工程技術、經濟管理系列中高級職稱者優先

　　4、EHS相關專業范圍內專業創新、發表論文、申報專利、科技或獎勵、行業影響力等，包括專著、論文，專利，省市及以上科技成果，行業獎項、集團獎項、公司獎項、被內外部評為EHS專家(內部：公司、集團;外部：地市級及以上)者優先

　　共享業務咨詢

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1.本科及以上學歷，管理類專業優先;

　　2.具備至少1年相關性高的崗位工作經驗，有在線客服或大型呼叫中心從業經驗者優先;

　　3.了解人力資源相關法律法規及通用知識，掌握咨詢服務技能;

　　4.熟練使用office辦公系統軟件，口齒清晰，普通話流利，思維敏捷;

　　5.溝通及學習能力強，以結果為導向，不斷優化工作流程。

　　任職要求

　　1.利用線上線下多種渠道為員工提供咨詢答疑、意見建議及投訴受理等服務，解決員工問題;

　　2.對員工咨詢、投訴建議等進行記錄分析，對豐富和完善知識庫提出優化改進建議;

　　3.在上級的指導下，制定和完善建議、投訴處理機制，并及時歸檔;

　　4.在上級的指導下，持續收集系統優化建議，完成客服系統及流程優化報告。

　　5.定期監控日常咨詢服務數據，擬定人力資源服務運營報告，并定期提供咨詢服務受理相關數據分析報告。

　　基礎設施解決方案(成都)

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1.負責接收、處理各節點事件、變更需求，提供方案設計、變更協助;

　　2.負責公司IT基礎設施相關(IT軟件、硬件、網絡、數據庫、信息安全等)的建設規劃、技術支持工作;

　　3.熟悉網絡知識、組網技術、企業級路由交換技術、網絡相關的工作和認證協議、無線技術等;

　　4.了解SDWAN、mpls、vpn的基本原理及工作方式;

　　5.熟悉主流網絡設備，能獨立完成配置、部署與調優等;

　　6.接觸或了解過信息安全管理工作和項目類工作。

　　任職要求

　　1. 本科及以上學歷，通信、計算機等專業優先;

　　2. 2年及以上相關工作經驗，具有企業桌面運維經驗者優先;

　　3. 性格開朗，理解能力強，有較好的執行力;

　　4 嚴密的邏輯思維能力，文檔編輯及寫作能力及風險鑒別能力。

　　ITBP(成都)

　　招聘人數：2人

　　工作職責

　　1.需求管理：收集并理解用戶的需求、評估需求價值及合理性、協助產品經理完成相關原型設計;

　　2. 融入業務：開展業務一線的走訪及調研，了解業務，獲取業務中的IT問題或痛點;

　　3.支持片區數據分析及應用;

　　4. 系統推廣：制定各業務部門系統上線計劃、組織系統培訓、開展系統功能測試等;

　　5.協助開展項目實施和交付等工作。

　　任職要求

　　1. 大學本科及以上學歷，自動化、計算機、工業控制、信息系統專業優先 ;

　　2.具備項目實施/項目顧問經驗優先;

　　3.具有良好的溝通能力和團隊協作精神，邏輯清晰，表達力強。

　　醫藥信息顧問-兒科-成都

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1、在指定區域內開展公司產品推廣活動，傳達醫學信息，以合法合規方式達成公司指標;

　　2、根據需要拜訪客戶，配合醫學市場部的計劃組織開展學術會議，傳遞最新產品信息;

　　3、開拓潛在醫院渠道客戶，并對既有客戶進行維護，與客戶建立良好關系;

　　4、及時收集、提供市場信息并做出適當建議;

　　5、確保日常工作符合公司合規政策、行業準則及法律法規;

　　6、完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、大專及以上學歷，醫藥、營銷類相關專業;

　　2、一年以上藥品學術推廣經驗，有兒科領域經驗或外企從業經驗者優先;

　　3、熱愛藥品推廣工作。有醫院推廣經驗，熟悉醫院工作流程，擁有良好的醫院資源和銷售渠道者優先;

　　4、具有良好的人際交往、溝通談判、組織計劃能力，出色的團隊合作精神。

　　采購核算會計

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1.審核EMS系統中采購業務單據附件的完整性、前置審批合規性以及單據信息的準確性;

　　2.負責根據審批完整的采購業務單據，按業務類型準確錄入采購發票、編制會計憑證;

　　3.負責在FMS應付模塊中驗證已入賬發票，創建會計科目并傳遞至總賬;

　　4.負責按要求完成采購模塊月結檢查工作，保證賬務正確性，按時完成采購月結;

　　5.識別、發現采購業務審核環節的稅務風險及問題，進行中止并反饋;

　　6.參與數據分析，挖掘數據價值，為業財及業務分析、決策提供支持。

　　任職要求

　　1.本科及以上學歷，財務管理、會計、審計或經濟類相關專業;

　　2.具備至少1年財務管理相關工作經驗;

　　3.了解財務管理制度、會計管理制度、財務報表管理、數據分析等;

　　4.獨立完成辦公軟件操作，如OA辦公系統等操作;

　　5.身體健康，能承受工作壓力，服從公司調配，適應出差。

　　資金會計管理

　　招聘人數：1人

　　工作職責

　　1.負責審核資金計劃的匯總編制基礎表的完整性與合理性;

　　2.負責按審批下發的資金計劃對資金調撥與下撥進行一級審核;

　　3.負責對TSS結算業務進行一級審核以及重復預警單據的審核，并撤消預警;

　　4.負責按公司制度或備案報告要求管理各單體公司銀行賬戶余額，與銀行接洽;

　　5.負責管理、維護資金業務數據臺賬，協助組經理進行以財務條線戰略落地、支持一線業務為目的的專項分析;

　　6.負責協助組經理/副經理識別財務共享層面資金集中管理模式下風險管控點，提出改進建議與方案并推動落地，提升風險控制水平;

　　7.負責本崗及指導資金核算會計崗解答一線各類資金業務問題。

　　任職要求

　　1.本科及以上學歷，財務管理、會計、經濟、信息技術、管理類相關專業，若已獲得相關財務職業資質證書的可不受專業限制;

　　2.具備至少1年財務管理相關工作經驗;

　　3.了解資金管理規章制度、財務管理制度;

　　4.獨立完成辦公軟件操作，如OA辦公系統等操作;

　　5.身體健康，能承受工作壓力，服從公司調配，適應出差。

　　簡歷投遞入口：點擊進入

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