為合理配置人才資源，根據《成都市人力資源和社會保障局關于印發〈成都市事業單位公開招聘工作人員辦法〉的通知》（成人社發〔2021〕26號）規定及大邑縣衛生健康局下屬各事業單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘衛健系統工作人員60名。本次公開招聘為編制內招聘，招聘的人員按事業單位人員聘用制管理?，F將有關事項公告如下:

　　一、招聘方式、對象及條件

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　　公開考試招聘。

　?。ǘ┱衅笇ο蠹皸l件

　　1.應聘人員必須具備下列基本條件：

　?。?）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

　?。?）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合相關要求。

　?。?）應聘人員須于2022年8月31日前取得崗位要求的畢業證、資格證等相關證書。

　　2.具體崗位招聘條件詳見附件《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員崗位表》。

　　3.有下列情況之一者，不得應聘：

　?。?）曾受過各類刑事處罰的；

　?。?）曾被開除公職的；

　?。?）有違法、違紀行為正在接受審查的；

　?。?）尚未解除黨紀、政紀處分的；

　?。?）由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；

　?。?）有其它違反國家法律、法規行為的。

　?。?）截止2022年8月31日及以后仍然在讀的全日制高校學生。

　　二、招聘單位、招聘崗位和人數

　　具體情況詳見附件《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員崗位表》。

　　三、報名方式

　　本次考試采取網上報名、網上初審、網上繳費方式，不設現場報名。應聘人員在規定報名時間內登陸報名網站：請在電腦上登錄成都市人力資源和社會保障局（http://cdhrss.chengdu.gov.cn/），點擊“個人服務—人事考試”欄進入成都人事考試網報名。選擇完全符合應聘資格條件的崗位進行報名。（網絡報名技術咨詢電話：028-12333）

　　四、報名時間

　　網上報名：2022年8月29日09:00至9月2日17:00。

　　資格審查：2022年8月29日09:00至9月3日12:00。

　　網上繳費：2022年8月29日09:00至9月3日17:00。

　　準考證打?。?022年9月21日至9月23日。

　　五、報名程序

　　應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員崗位表》（附件）等信息，不符合崗位條件者，請勿報名。

　?。ㄒ唬┚W上注冊。

　　報考者按網絡提示進行注冊填寫個人基本信息，并上傳照片（已經注冊的報考者可直接登錄報名，填報職位）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。報考者可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統會自動審核照片。不按規定上傳照片者，將無法通過資格初審和繳納報名費。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。

　?。ǘ┨顖笮畔?。

　　上傳照片審查合格的應聘人員，在網上選擇應聘崗位后應如實、準確填寫《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員應聘資格審查表》的各項內容并認真核對，確認無誤后提交。務必在“有何特長”欄填寫：在2022年8月31日前能取得與報考崗位相應的資格證（請務必明確本人取得資格證的專業名稱、級別、類別和執業范圍等）；“個人簡歷”欄注明目前的工作狀況（特別是有工作經歷要求的崗位，需寫明工作單位、從事的工作和單位等級等）。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查不通過的，應聘人員修改后，在報名截止前可重新提交。報名截止后，將不能報名和再提交，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。

　?。ㄈ┵Y格審查。

　　本次公招由大邑縣衛生健康局負責進行網上初審。報考者提交《大邑縣衛生健康局2022年公開招聘工作人員應聘資格審查表》后的1-2個工作日，登陸成都市人事考試網站查詢是否通過資格審查。網絡報名資格初審合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿招考全過程，在招考的任一環節發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。

　?。ㄋ模﹫竺U費

　　1. 初審合格的應聘人員，按網絡提示繳納筆試考務費。繳費截止時間：2022年9月2日17:00，逾期未繳費者，視為自動放棄，繳費成功后將不能再更改報名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費手續。按照四川省發展改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源保障部門行政事業性收費的通知》（川發改價格〔2017〕472號）文件規定，筆試每科收費50元，兩科共計100元。

　　2. 申請免繳考務費的應聘人員，請先進行網上繳費。享受最低生活保障金的城鎮、農村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉（鎮）政府、街道辦事處或學校學生處出具的農村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當地相關部門出具的父母雙亡證明等有效材料，于2022年9月13日前的工作日內到成都市人事考試中心（地址：成都市清江東路118號）辦理退費手續。逾期未辦理者，不再免考務費。

　?。ㄎ澹┐蛴士甲C。

　　 應聘人員須在規定時間內憑報名時的姓名和身份證號登錄成都人事考試網自行打印筆試《準考證》。逾期未打印者，視為自動放棄。

　　六、報名要求

　?。ㄒ唬溉藛T按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。每位應聘人員限報一個招聘崗位。應聘人員按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的年齡、有效畢業證、及其所載學歷和專業名稱、專業技術資格等信息，應與崗位要求的資格條件相符，不符者請勿報名，以免筆試后資格審查不能過關，由此所造成的一切后果由應聘人員本人承擔。

　?。ǘ﹫竺麜r應聘人員提供的信息和材料應該真實完整，資格審查工作將貫穿招考的全過程，任何階段如發現不符合應聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　?。ㄈ溉藛T在公開招聘期間身份證遺失不能及時補辦有效證件的，須持戶口所在地公安部門出具的貼有本人照片并加蓋鮮章的常住人口登記表。

　?。ㄋ模┚W上打印準考證時所留聯系方式應準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通。聯系方式變更后，應主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

　?。ㄎ澹溉藛T繳納筆試考務費后應及時登錄成都人事考試網，按提示打印《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員應聘資格審查表》2份，供面試資格復審時使用。

　　七、開考比例

　　崗位報名人數與崗位招聘人數之比原則上不低于3∶1方可開考，確屬特殊崗位或緊缺專業的，經大邑縣人力資源和社會保障局同意后可將崗位報名人數與崗位招聘人數之比放寬到2:1。達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。

　　調減或取消招聘崗位情況將于2022年9月13日前通過大邑縣人民政府門戶網站（http:/www.day.gov.cn/）公布。

　　已繳費但招聘崗位被取消的報名人員，成都人事考試網將于2022年9月24日前通過網絡平臺退還筆試考務費到其支付賬號。

　　八、考試時間、地點及成績公布

　　本次考試采用筆試加面試方式進行。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試時間：暫定2022年9月24日。

　　2.筆試地點：詳見《準考證》。

　　3.筆試時須攜帶本人《準考證》和居民身份證（不含過期身份證、臨時舊版身份證和身份證復印件）。

　　4.筆試科目：

　　公共類（01001崗位至01006崗位）筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《公共基礎知識》；

　　衛生類（03001崗位至03036崗位）筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《醫學基礎知識》。

　　5.筆試成績計算：

　　公共類（01001崗位至01006崗位）筆試成績=職業能力傾向測驗成績×50%+公共基礎知識成績×50%；

　　衛生類（03001崗位至03036崗位）筆試成績=職業能力傾向測驗成績×40%+醫學基礎知識成績×60%。

　　6.政策性加分

　　經組織選派的大學生志愿者、大學生退役士兵，按照有關文件規定享受加分政策。

　　符合政策性加分條件的大學生志愿者，須服務期已滿，且考核合格（服務期限認定截止時間2022年9月2日）。需提供：①《服務證書》的原件及復印件；②有效《居民身份證》原件及復印件。

　　符合招聘條件的退役大學生士兵，需提供：①有效《居民身份證》原件及復印件；②普通高等教育《畢業證書》原件復印件；③《退役證》以及團以上獎勵證書（證明）。

　　以上資料待繳納了筆試考務費后，于2022年9月15日（只限當日）交大邑縣人力資源和社會保障局人事管理與工資福利科（聯系電話：028-88280039，地址：大邑縣邑新大道192號504辦公室），經審查符合條件的按規定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。

　　已按規定享受過政策性加分、定向招聘等優惠政策，考入了國家機關和事業單位的人員再次參加招考的，不再享受加分等優惠政策。

　　7.筆試總成績=筆試成績+政策性加分

　　8. 筆試成績和加分情況將于筆試結束后15個工作日內在大邑縣人民政府門戶網站（http://www.day.gov.cn）公布，不再單獨進行電話通知，請考生及時關注相關信息。根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。缺考筆試科目或成績為0分的報考者，視為自動放棄，取消報考資格。

　?。ǘ┵Y格復審

　　1．開考比例為3∶1的崗位按照同一招聘崗位進入面試人數與崗位招聘人數3∶1的比例確定進入資格復審；開考比例為2：1的崗位，按照同一招聘崗位進入面試人數與崗位招聘人數2:1的比例確定進入資格復審。

　　2.資格復審時間：見筆試成績公示

　　3.資格復審地點：大邑縣人力資源和社會保障局

　　4.資格復審由大邑縣衛生健康局負責，大邑縣紀委監委全程監督，必須提交下列資料：

　?。?）本人有效《居民身份證》原件及復印件、②報名資格條件的相關證明（畢業證、教育部學歷證書電子注冊備案表（彩色打?。?、專業技術資格證等）原件及復印件（執外國文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件）。

　?。?）1寸免冠近照2張。

　?。?）《大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員應聘資格審查表》（網上報名時所填的個人信息表，請自行下載并用A4紙豎式打?。?。

　　5．資格復審合格者，現場領取《面試通知書》( 收費標準：根據四川省發展改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源保障部門行政事業性收費的通知》（川發改價格〔2017〕472號）文件規定，收取面試費80元/人。)

　　6．資格復審不合格或逾期未參加資格復審而產生的崗位空額，按各崗位筆試總成績從高分到低分排名依次遞補下一名考生進入資格復審，遞補只進行一次。

　　7．按照同一招聘崗位進入面試人數與崗位招聘人數3∶1的比例依次確定進入面試人員。同一招聘崗位實際參加面試人數與招聘人數之比不低于2∶1，達不到上述比例的，相應調減招聘人數。對無法調減，形不成競爭的崗位，按照《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發〔2021〕26號）第二十七條規定辦理，即進入面試人員折合后考試總成績，不得低于此次公招其他達到面試比例崗位進入體檢人員（不含遞補進入體檢的人員）的最低考試總成績，方可進入體檢。

　　8.進入面試人員名單將在大邑縣人民政府門戶網站上進行公布。

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　　1．面試時間：見《面試通知書》。

　　2．面試地點：見《面試通知書》。

　　3．面試由大邑縣人力資源和社會保障局、大邑縣衛生健康局組織，大邑縣紀委監委全程監督。面試成績滿分為100分。

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　　公共類（01001崗位至01006崗位）考試總成績=筆試折合成績（即：筆試總成績×50%）+面試折合成績（即：面試成績×50%）。

　　衛生類（03001崗位至03036崗位）考試總成績=筆試折合成績（即：筆試總成績×50%）+面試折合成績（即：面試成績×50%）。

　　九、體檢及考察

　　大邑縣衛生健康局依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員考試總成績折合后從高分到低分依次等額確定進入體檢、考察人員名單(如總成績相同，按筆試成績排序，如筆試成績相同，按《醫學基礎知識》或《公共基礎知識》成績排序）。

　　體檢、考察由大邑縣衛生健康局組織，大邑縣紀委監委全程監督。體檢安排在二甲以上綜合醫院進行，體檢不合格的考生可以申請一次復檢，復檢安排另外一家二甲以上綜合醫院進行。體檢參照《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發〔2005〕1號）、《體檢操作手冊》《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知 》（人社部發〔2016〕140號）等執行。公告發布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

　　因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照進入面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢(如總成績相同，按筆試成績排序；如筆試成績相同，按《醫學基礎知識》或《公共基礎知識》成績排序），遞補只進行一次。

　　考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)文件規定執行。因進入考察人員本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現的空額，按照進入面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢和考核(如總成績相同，按筆試成績排序；如筆試成績相同，按《醫學基礎知識》或《公共基礎知識》成績排序），遞補只進行一次。

　　十、公示

　　按照考試、體檢和考察結果擇優確定擬聘人員，對擬聘人員公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現的空額可按照考試總成績排名順序遞補(如總成績相同，按筆試成績排序；如筆試成績相同，按《醫學基礎知識》或《公共基礎知識》成績排序），遞補只進行一次。

　　十一、聘用及報到

　?。ㄒ唬M聘人員公示無異后，由大邑縣人力資源和社會保障局根據相關規定辦理入職報到手續。

　?。ǘM聘人員應在招聘單位規定的時限內向單位報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權。

　?。ㄈ┢赣萌藛T應在本縣工作3年后，方可辦理人員調動手續。

　?。ㄋ模┢赣萌藛T實行試用期制度，試用期間有嚴重違規違紀行為或試用期滿考核不合格的，予以解聘。

　?。ㄎ澹┮蛴馄谖磮蟮?、自愿放棄和試用期不合格而缺額的不再遞補。

　　十二、待遇

　　招聘的事業人員，簽訂聘用合同，工資福利待遇按國家規定的標準執行。

　　十三、咨詢與監督

　　招聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　為保證我縣事業單位公開招聘工作人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監督（監督舉報電話：大邑縣紀委監委派駐縣委組織部紀檢監察組：028-88224233；大邑縣紀委監委派駐縣衛健局紀檢監察組：028-88267125。）

　　咨詢電話：大邑縣衛生健康局028-88292907、88222901；

　　            大邑縣人力資源和社會保障局028-88280039。

　　附件：大邑縣2022年公開招聘衛健系統工作人員崗位表

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