招聘原則

　　招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的標準，根據崗位需求開展招聘工作。

　　招聘范圍

　　因園所辦園規模擴大，現需面向社會公開招聘。

　　基本要求

　　政治要求

　　具有中華人民共和國國籍，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，有良好的職業道德，無違法犯罪記錄、無違反師德師風行為記錄。

　　專業素養

　　熱愛幼兒教育事業，能夠履行《中華人民共和國教師法》規定的義務、責任，遵守教師職業道德，有扎實的專業基礎與技能;取得與應聘崗位相應的教師資格證、技能證等。

　　健康狀況

　　身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身心條件，體檢合格。

　　其他

　　1.符合招聘崗位條件(詳見崗位要求)

　　2.應聘人員上崗時間為2024年2月底;

　　3.應聘人員必須于2024年2月底前取得崗位條件要求的相關證書。

　　具有下列情形之一的，不得報考：

　　1.有違法違紀違規行為、學術不端或道德品行問題的;

　　2.被開除中國共產黨黨籍、開除公職的;

　　3.受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的;

　　4.有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　5.尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　6.曾有涉黃、涉賭、涉毒、酒駕、醉駕等違背社會公序良俗或違法犯罪行為的;

　　7.按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

　　8.具有法律法規規定不得招聘的其他情形。

　　招聘崗位和條件

　　保教助理1名

　　崗位條件

　　1.35周歲以下(1988年8月31日以后出生)，熱愛幼教事業，有愛心、責任心、上進心;

　　2.本科及以上學歷(研究生優先)，學前教育專業，具備幼兒園教師資格證;

　　3.有3年以上幼兒園教育教學經驗或1年以上幼兒園教育教學管理工作經驗;

　　4.獲得國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級甲等及以上證書;

　　5.熟悉行政工作流程，具備良好的專業素養，有良好的文字功底、組織協調和教科研能力。

　　廚房人員1名

　　崗位條件

　　1.45周歲以下(1978年8月31日以后出生);

　　2.高中以上學歷，有一定的烹飪基礎(有廚師證或中、西式面點師證優先);

　　3.能負責幼兒園教職工及幼兒每日飲食制作，有相關從業經驗者優先;

　　4.餐飲工作經驗3年以上，能吃苦耐勞，愛崗敬業，具有良好的衛生習慣和團隊協作能力;

　　5.有營養廚師證、廚房人員健康證。

　　薪酬待遇

　　1.優厚的薪資待遇，因崗設酬，多勞多得，優績高酬;

　　2.簽訂勞動合同，購買國家規定的各項社會保險和住房公積金;

　　3.享受國家規定的職稱評定、晉級增資、評優選先資格;

　　4.正常節假日，寒暑假以及工會福利;

　　5.提供園內外學習機會。

　　招聘流程

　　報名及簡歷投遞

　　投遞簡歷請掃二維碼下載個人簡歷表，應聘人員需提供簡歷等應聘資料(簡歷含應聘教師學歷證書、教師資格證書、普通話證書、獲獎證書等掃描件;在職教師還應提交職稱證、教育教學業績材料;面試時提供原件。)

　　簡歷投遞郵箱

　　827479019@qq.com

　　投遞簡歷截止時間

　　2024年2月12日17:00

　　文件名命名

　　應聘崗位+姓名+聯系方式

　　(附件1)成都市雙流區空港第四幼兒園教師招聘報名簡歷表

　　請掃描二維碼進行下載

　　資格初審與復審

　　初審：學校對應聘資料進行初審，符合條件者將電話通知到校進行復審。

　　復審：對應聘者相關資料原件進行審查，符合招聘條件者參與面試考核。

　　面試考核

　　根據招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類人員是否具備相關專業及綜合技能。根據考核成績排名(考核成績未達到80分的，不參與排名)，由高到低等額確定進入考察人員名單。

　　面試當天需要帶的個人材料

　　(1)身份證原件及復印件。

　　(2)最高學歷學位證書原件及復印件。

　　(3)相應崗位需要的資格證書原件及復印件(如：保健醫生培訓上崗證等)。

　　(4)所獲區級及以上獎項、榮譽證書原件及復印件。

　　體檢

　　在幼兒園指定的二級及以上綜合醫院統一組織體檢，體檢標準按照教師資格認定條例相關規定確定。初次體檢不合格的，三日內可申請復檢并以復檢結果為準。同時提供托幼機構所需的，由衛生部門頒發的《健康合格證》。體檢合格的由幼兒園組織考察。

　　考察

　　考察內容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等?？疾鞎r應聘人員須在規定時間內提交相關證明材料，未提交或逾期提交視為放棄?？疾旌细竦?，進入公示環節。

　　公示

　　由學校組織面向社會公示，公示時間不少于7個工作日。

　　簽訂勞動合同

　　此次招聘人員均無事業編制，經公示無異議的，報區教育局研究同意后，與第三方人力資源公司簽訂勞務派遣合同，試用期根據第三方人力資源公司規定執行，試用期滿且考核合格者，即可簽訂正式勞務派遣合同。

　　相關事宜

　　(一)應聘人員電話務必保持暢通，因未接電話或信號不暢等原因造成的后果由應聘人員自行負責。

　　(二)應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，發現不符合應聘資格條件或弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

　　(三)本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動合同，待遇面議。入職時間為2024年2月底，根據學校安排需接受入職前培訓。