招聘原則

　　考核招聘優秀在職教師工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的標準，現根據崗位需求開展招聘工作。

　　招聘范圍

　　面向社會公開招聘。

　　應聘資格條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，具有履行招聘崗位所需專業知識和技能;

　　2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件及任職資格條件。

　　(二)崗位條件

　　1.班主任

　?、賹W前教育本科及以上學歷，持幼兒園教師資格證及畢業證，普通話二級甲等及以上，40周歲以下;

　?、谟杏變簣@帶班經驗3年，有幼兒園班主任工作經驗1年及以上。

　?、塾杏H和力、愛孩子，熱愛幼教事業。

　?、芷胀ㄔ挊藴?，具有較強的家長溝通能力。

　　2.辦公室管理人員

　?、偈炀氹娔X操作及辦公軟件，有較強的文字撰寫能力和語言表達能力;

　?、陂_放的教育理念，有公辦幼兒園辦公室工作經驗一年以上;

　?、塾休^強的統籌管理能力;

　?、苣挲g40周歲以下，具備大專及以上學歷，持健康證。

　　3.保教管理人員

　?、俦究萍耙陨蠈W歷，學前教育專業畢業，持有教師資格證，45歲以下;

　?、?年及以上教育教學管理經驗，2年及以上教科研工作經驗;

　?、蹮釔塾捉淌聵I，身體健康，具有先進的教育理念，較強的溝通協調和組織管理能力。

　　4.教科研人員

　?、傺芯可耙陨蠈W歷者：具備較好的文案寫作和語言組織表達能力。

　?、诒究萍耙陨蠈W歷者：有5年及以上幼兒園教學管理經驗或2年及以上幼兒園課題研究工作經驗。

　?、蹮釔塾捉坦ぷ?，身體健康，具有先進的教育理念、較強的溝通協調和組織管理能力。

　?、?0歲以下，區級課題主研人員、市級名優教師年齡適當放寬。

　?、輰W前教育專業畢業，具備幼兒教師資格證。

　　5.保育員

　?、倌挲g40周歲以下，具有高中及以上學歷;

　?、诔钟斜Ｓ龁T資格證;

　?、塾休^強的愛心、耐心和責任心;

　?、芫哂谐袚變罕Ｓぷ鞯南嚓P知識和技能，具有幼兒園從業經驗。

　　(三)有下列情況之一者，不得應聘

　　1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　5.失信被執行人員的;

　　6.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

　　五、招聘崗位和人數

　　1.班主任1名;

　　2.辦公室管理人員1名;

　　3.保教管理人員1名;

　　4.教科研人員1名;

　　5.保育員1名。

　　報名時間及方式

　　(一)報名時間

　　2023年6月6日9:00—2023年6月9日17:00

　　(二)報名方式

　　采用電子郵件方式報名，應聘人員在報名期限內，自行下載《2023年成都市雙流區學校(幼兒園)公開招聘教職工報名表》(見附件)，根據自身情況和招聘崗位的資格條件要求，確定應聘崗位后，如實、準確填寫各項內容，并發送至電子郵箱：272935673@qq.com，簡歷需備注：應聘崗位+姓名+聯系方式。

　　1.掃描下方二維碼報名登記基本信息。

　　2.報名后經初步資格審核通過者，我園將于2023年5月26日電話通知應聘者本人(請保持電話暢通)。

　　面試

　　(一)面試當天需要帶的個人材料

　　1.身份證原件及復印件。

　　2.最高學歷學位證書原件及復印件。

　　3.相應崗位需要的資格證書原件及復印件(如：教師資格證等)。

　　4.所獲區級及以上獎項、榮譽證書原件及復印件。

　　(二)面試內容

　　自我介紹;現場答辯。

　　聘用形式

　　(一)此次招聘人員均無事業編制;

　　(二)聘用人員與第三方人才服務公司(四川千萬里人力資源有限公司)簽訂勞動合同，試用期根據四川千萬里人力資源有限公司規定執行。

　　福利待遇

　　(一)所有聘用人員按照國家有關政策依法購買各類保險;

　　(二)具體工資待遇面談。

　　紀律和監督

　　此次招聘工作在成都市雙流區教育局領導下進行，由駐區教育局紀檢監察組進行全程監督。

　　監督電話：

　　028-85822749(成都市雙流區教育局人事與教師工作科)

　　028-85816360(駐區教育局紀檢監察組)

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