【導語】:四川成渝高速公路股份有限公司發布了2023年的夏季社會招聘公告,具體的招聘崗位及條件,為您介紹。
一、公司簡介
四川成渝高速公路股份有限公司(“四川成渝”)成立于1997年,同年在香港聯交所(H股)主板上市(證券代碼:00107),2009年在上海證券交易所(A股)主板上市(證券代碼:601107),是省內唯一的公路基建類A+H股上市公司,也是蜀道集團旗下核心上市平臺,注冊資本30.58億元。公司核心主業為投資、建設、運營高速公路項目,綠色能源業務,以及沿線資源綜合開發。截止2023年6月,通車里程共858公里?!笆奈濉逼陂g,公司將協同推進公路投資建設運營及綠色能源兩大主業,構建“效率、效益、創新、品牌、價值”現代化企業。
近年來,公司依托控股股東蜀道集團的綜合優勢,積極實施與主業相關的多元化轉型發展戰略、人才強企戰略、開放合作戰略、創新驅動戰略。隨著公司不斷發展壯大,公司急需儲備一批專業知識過硬、工作責任心強、吃苦耐勞的管理人才,誠摯邀請各類優秀人才與我司共謀發展。
二、招聘條件及招聘人數
根據公司業務發展需要,成渝公司及相關所屬企業擬招聘崗位情況如下:
(一)財務管理崗2人
要求:35歲(含)以下,大學本科及以上學歷;會計類、經濟類、財務類、金融類等相關專業;熟悉國家相關財會、稅務、金融、投資及宏觀經濟政策法規;具備企業管理、財務管理、投資管理有關知識;具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備3年及以上工作經歷。
(二)工程管理崗2人
要求:35歲(含)以下,碩士研究生及以上學歷;工程管理類、巖土與土木工程、橋梁與隧道、路面路基建設等相關專業;熟悉工程法律法規及相關專業知識;具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備3年及以上工作經歷。
(三)人力資源及綜合管理崗1人
要求:35歲(含)以下,中共正式黨員,大學本科及以上學歷;中文、工商管理、人力資源管理等相關專業;具備人事管理、企業管理等相關知識;具備較強的公文寫作能力,具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力;具備3年及以上工作經歷。
(四)新聞與宣傳管理崗2人
要求:40歲(含)以下,大學本科及以上學歷;新聞與傳播、播音主持、宣傳管理類相關專業;具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備3年及以上工作經歷。
(五)紀檢監察管理崗2人
要求:40歲(含)以下,中共正式黨員,大學本科及以上學歷;法律類、工商管理等相關專業;熟悉經濟法、合同法、公司法、稅法、證券法等法律法規及政策等;具備較強的公文寫作能力,具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備紀檢監察相關工作經驗,具備3年及以上工作經歷。
(六)新能源戰略規劃管理崗2人
要求:35歲(含)以下,大學本科及以上學歷;新能源、新材料、材料工程等相關專業;熟練掌握戰略規劃、戰略研究、商業模式分析、數據收集與分析方法,能夠獨立完成研究報告;具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備3年及以上工作經歷。
(七)商務營銷管理崗3人
要求:40歲(含)以下,大學本科及以上學歷;經濟類、金融類、廣告類、商務類、語言類、管理類等相關專業;具備較強的市場分析能力、市場推廣策劃能力;具有良好的溝通協調能力、獨立分析能力、計劃與組織能力;思路清晰、邏輯性強,勤于鉆研,具備較強的抗壓能力。具備3年及以上工作經歷。
三、網上簡歷投遞
(一)時間:2023年6月27日—7月3日17:30
(二)本次社會招聘簡歷投遞入口:
(1)電腦端:
進入蜀道集團官網-信息公開-人才招聘-社會招聘欄目(或直接訪問網址https://hr.shudaojt.com),可使用微信掃碼登錄后查看并投遞相關職位。
(2)手機端:
關注“蜀道集團”微信公眾號,通過走進蜀道-人才招聘-社會招聘,可查看并投遞相關職位。
我公司將以電話或短信形式通知符合各招聘崗位資格條件且優秀的人員參加筆試和面試,未進入考試范圍者不再另行通知。所有應聘材料保密,恕不退還。
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