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2023成都中醫藥大學博士師資招聘
2023-01-09 15:41【我要糾錯】

【導語】:2023成都中醫藥大學招聘博士師資教研崗、臨床崗、行政崗等若干,具體招聘要求見正文。

  根據省屬事業單位招聘工作人員的相關規定和全國博士后管理委員會對博士后的管理規定,結合我校實際情況,現就我校2023年招聘博士師資公告如下:

  一、招聘對象、范圍及基本條件

  (一)招聘的對象和范圍

  學校面向全國招聘2023年7月31日前取得博士研究生學歷和博士學位的高等院校畢業生,且符合《成都中醫藥大學2023年招聘博士師資需求計劃一覽表》(以下簡稱“一覽表”,見附件)相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

  學??筛鶕衅笇嶋H情況和工作需要對招聘崗位、名額及條件要求進行相應調整。

  (二)招聘條件

  1、應聘者應同時具備以下條件:

  (1)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強;

  (2)1983年1月1日以后出生,身心健康,具有正常履行招聘崗位職責的身心條件;

  (3)符合本公告中“一覽表”所列招聘崗位需要的條件及資格要求。其中應聘者本人的有效學位證及畢業證(應屆畢業生《畢業生就業推薦表》)所載學歷和專業名稱,應與招聘崗位的“專業”和“學歷(位)要求”相符;不符者,請勿報考,否則取消報考(聘用)資格的責任自負;

  (4)委培、定向培養畢業生,須征得原委培、定向培養單位書面同意;

  (5)符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》(川人發〔2006〕34號)等文件中有關回避的規定。

  2、有下列情況之一者,不得報考:

  (1)因犯罪受過刑事處罰,以及因犯罪情節輕微被人民檢察院依法作出不起訴決定或者被人民法院依法免予刑事處罰的;

  (2)曾被開除公職的;

  (3)曾被學?;騿挝婚_除、開除留用的;

  (4)有違法、違紀行為正在接受有關機關審查的;

  (5)尚未解除黨紀、政紀處分的;

  (6)有違反有關規定不適宜報考事業單位的。

  二、報名辦法

  1、報名方式:本次招聘采用網絡報名方式進行。報名網站為成都中醫藥大學人事管理系統或者進入成都中醫藥大學人事處官網,點擊底端的“招聘報名”入口進行報名。符合條件的報考者按報名系統中的提示要求通過注冊,進入后點擊“招聘報名人口”---“直接考核招聘”---“成都中醫藥大學2023年招聘博士師資公告”下的公告鏈接,并如實、準確填寫《報考信息表》的各項內容,以便我校了解報考者基本情況。

  2、報名時間:長期招聘。學校根據報名情況擇優通知應聘人員來校面試,面試時間另行通知。

  3、報名材料:(電子文檔或掃描件,請以壓縮文件包的形式在招聘系統的“應聘材料”中上傳。)

  (1)身份證原件的掃描件;

  (2)最高學歷畢業證、學位證原件的掃描件(其中,2023年應屆畢業生提供學生證原件的掃描件、學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況證明原件的掃描件),其最終是否符合招聘崗位學歷、學位和專業資格條件,以應聘者畢業時取得的有效學位證及畢業證所載學位學歷和專業名稱為準;

  (3)留學歸國人員須提供經國家教育行政部門認證的學歷證明和《海外留學人員身份證書》原件的掃描件;

  (4)應聘者代表性成果:論文、專利、課題、獲獎等,每個類型最多不超過3項。提供原件首頁的掃描件。

  三、考核方法

  考核按專業面試、學校綜合面試、心理測評三階段進行。

  (一)專業面試:可通過學術報告、試講、操作、答辯等多種方式開展,時間不少于40分鐘。

  (二)綜合面試主要考查應聘者綜合素質,包括但不限于邏輯思維能力、語言表達能力、協調溝通能力等。

  (三)心理測評,其結果作為是否錄用的重要參考因素之一。該結果將不對外公布,嚴格為報考者保密。

  四、考察、體檢與聘用

  由成都中醫藥大學人事處和用人單位按《四川省省屬事業單位公開招聘人員工作實施細則(試行)》、《四川省教育廳關于印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》《四川省教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》、《四川省教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》、《關于修訂公務員錄用體檢通用標準試行及公務員錄用體檢操作手冊試行有關內容的通知》等要求對擬聘用對象進行考察和體檢。如因體檢或其他原因出現擬聘職位空缺的,根據具體情況確定是否予以補錄。

  經考察、體檢合格的擬聘用人員名單將在成都中醫藥大學人事處網站公示。公示期為7個工作日。經公示無異議的,按規定的程序和權限報批聘用。

  凡是招聘類別是“師資博士后”的工作崗位,應聘人員到崗后統一進入學科相關博士后流動站,按照《成都中醫藥大學杏林菁英博士后成長計劃(試行)》進行管理;凡是招聘類別是“課程師資”的工作崗位,按照“準聘-長聘”人員進行管理。凡是招聘類別是“行政、輔導員”的工作崗位實行崗位聘用制,博士研究生納入事業編制管理,到崗工作應履行6年崗位服務期;崗位服務期滿后原則上不能轉聘到教師序列。

  五、其他事項

  (一)所有錄用人員的學歷、學位必須通過國家教育部認證。未取得聘用崗位要求的學歷及學位者或未能按時畢業者,不予聘用。

  (二)應聘者應符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確。如有不符或弄虛作假的,一律取消考試資格和成績,已簽訂的協議無效。

  咨詢電話:028-61800126

  附件:《成都中醫藥大學2023年招聘博士師資需求計劃一覽表》.pdf

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