公司簡介

　　長虹創始于1958年，歷經保軍轉民、相關多元化、國際化三次轉型，已發展成為集智能家電、核心部件、ICT服務、新能源、半導體等產業的綜合型千億跨國企業集團。旗下擁有七家上市公司、三家新三板公眾公司，創新產品和服務覆蓋全球160余個國家和地區，服務已超5億多用戶。目前，長虹位列中國電子信息百強第10位，中國制造業500強第85位，世界品牌500強第286位。當前，正加快實施面向物聯網的數字化轉型，并朝著“全球具有重要影響力的電子信息科技企業集團”奮力邁進。

　　一、崗位信息

　　部門：合規與風控部

　　崗位名稱：法務主管

　　招聘人數：1人

　　專業要求：法學類相關專業

　　學歷要求：全日制本科及以上學歷

　　政治面貌：無

　　二、崗位描述：

　　1.負責審核合同、法律文件，協同業務單位建立合同模板;

　　2.參與開展法律盡職調查，按需參與業務談判;

　　3.對重大決策、重大項目、重要制度提供法律支持;

　　4.參與對商業模式的法律論證;

　　5.出具法律意見書、合法性論證意見、案例檢索報告;

　　6.解答日常非訴法律咨詢;

　　7.參與開展法律及合規宣傳、教育、培訓等;

　　8.收集、整理相關法律法規;

　　9.完成領導交辦的其他工作。

　　三、報名時間

　　12月14日 至 1月15日 。

　　四、資格條件

　　1.基本條件：品行端正，具有團隊合作精神，抗壓能力強，工作主動性強，吃苦耐勞;

　　2.教育背景：全日制本科及以上學歷，法學相關專業，取得法律職業資格證;

　　3.技能要求：具有較強的文字功底、溝通協調能力和嚴謹的邏輯思維能力，能熟練使用常用辦公軟件;

　　4.工作經歷：具備3年以上法律相關工作經驗，能獨立開展工作，具有投資并購、制造業、建設工程、房地產業、物流行業等相關工作經驗優先。

　　五、薪酬待遇

　　面議

　　六、招聘程序

　　1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。

　　2.招聘方式。根據資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加測試或筆、面試事項，做到通知事宜和發送情況有據可查。

　　3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通 知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。

　　4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續。

　　5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。

　　六、報名方式

　　有意者請填寫《員工應聘登記表》，并于2024年1月15日前發到以下郵箱：wuyou.ren@changhong.com

　　七、監督投訴渠道

　　長虹集團紀檢部門聯系電話：0816-2418450

　　長虹集團紀檢部門監督郵箱：chjw@changhong.com

　　綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2224919

　　綿陽市國資委“護國資”郵箱mygzwdjk@163.com

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