四川華西集團有限公司(以下簡稱“華西集團”)始建于1950年5月，擁有4個房屋建筑施工總承包特級資質，13個省級企業技術中心、工程技術研究中心和1個博士后科研工作站，各類管理和專業技術人員2萬余人。華西集團全程參與新中國各個歷史時期的建設，其發展史被中國建筑業協會譽為“半部中國建筑業史”;全鏈打造產業形態，業務涵蓋工程承包、科研設計、工程智能制造、數字經濟、建筑金融服務、地產和城市更新與運維、工程智能裝備等“1+6”七大產業板塊;全域拓展市場空間，市場遍及全國除臺灣以外的所有省市，以及海外20多個國家和地區，年營業收入超過1000億元;全員參與文化治企，堅持依靠職工辦企業、辦好企業為職工，讓華西員工得到充分的幸福感。

　　為加強華西集團中層管理人員隊伍建設，更好推動集團高質量發展，根據集團發展需要，面向全社會公開選聘集團部分中層管理人員，現將有關事項公告如下：

　　一、選聘原則

　　(一)堅持黨管干部和黨管人才的原則。

　　(二)堅持德才兼備和注重業績的原則。

　　(三)堅持組織認可、市場認可和職工群眾認可的原則。

　　(四)堅持依法依規選聘的原則。

　　二、選聘崗位和數量

　　(一)華西集團總部崗位

　　1.綜合管理中心(辦公室)總經理崗：1個;

　　2.綜合管理中心(辦公室)副總經理崗：1個;

　　3.科技和數字化中心總經理崗：1個;

　　(二)其他二級企業崗位

　　二級公司財務總監崗：10個。

　　三、選聘要求

　　(一)基本條件

　　1.具備較高的思想政治素質，遵規守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業，團結合作，職業素養優良;

　　2.具有本科及以上學歷;

　　3.具備一定年限的相應領域工作經驗;

　　4.身體健康;

　　5.個別特殊情況需放寬條件的，由集團黨委研究決定。

　　(二)任職條件

　　包括年齡、工齡、職稱、專業、經歷、能力等條件要求，詳見附件1。

　　(三)凡有下列情形之一者，不得報名：

　　1.曾受過司法機關刑事處罰的;

　　2.涉嫌違法、違紀正在接受審查的;

　　3.法律法規規定的其他禁止性情形。

　　四、選聘流程

　　(一)報名

　　1.報名時間：報名時間截止于2023年10月18日24:00。

　　2.報名方式：本次公開招聘采取網上報名，有意應聘者請在電腦上登錄國企人才網(http://new.gqrcfw.com/index.html)，點擊首頁的招聘公告鏈接進行填報。請按系統提示要求準確填寫，并上傳所有報名材料電子版完成報名。每一名應聘者限報一個崗位。應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責。報名時請準確填寫本人手機號碼和郵箱，保持通訊暢通。

　　3.報名資料：

　　(1)《個人承諾書》(附件2)?！秱€人承諾書》需打印并簽字，在報名系統內指定位置上傳掃描件，格式為JPEG、JPG、PNG、PDF均可，大小在200KB-3M以內，要求圖像清晰。

　　(2)本人身份證、學歷證書、學位證書、學歷證書電子注冊備案表、專業技術或技能等級資格證書、職(執)業資格證書及其他代表個人能力、任職經歷的證書和業績材料，以上所有材料須提供原件掃描件。

　　(3)近期2寸電子版證件照，照片為應聘人員近期的免冠證件照片，格式為JPEG、JPG、PNG均可，大小在5-50KB以內，要求圖像清晰。

　　(二)資格審查

　　根據基本條件和崗位任職要求等對報名人員進行資格審查，擇優確定進入初試環節人員名單，并通過電話或短信方式通知應聘人員。對未進入初試環節的人員，不再另行通知。

　　資格審查貫穿選聘全過程，在任何環節發現應聘人員有不符合選聘要求或者有弄虛作假行為的，一經查實，即無條件取消聘用資格或解除已簽訂的勞動合同協議。

　　(三)比選擇優：比選分初試、復試兩輪進行，時間、地點另行通知。

　　(四)對擬聘候選人開展考察或背景調查。

　　(五)通知擬聘候選人進行健康體檢，體檢結果不合格者取消候選人資格，同時可根據比選成績、整體表現等情況綜合研究遞補人員。

　　(六)通知擬聘人員辦理入職手續。

　　五、薪酬福利

　　薪酬福利待遇按華西集團及相關下屬企業相關規定執行。

　　六、其他

　　(一)對被錄用人員實行試用期制度，試用期6個月。

　　(二)本次選聘不收取任何費用，不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。請報名人員提高警惕，謹防上當受騙。

　　(三)公告最終解釋權歸華西集團所有。

　　咨詢電話：馬老師 028-83347763

　　監督電話：白老師 028-83377970

　　報名平臺技術支持電話：19136152695

　　附件【附件2：個人承諾書.doc】

　　附件【附件1：四川華西集團中層管理人員選聘崗位職責與要求.doc】